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　　　　　　　　　第２１１号　（令和４年１２月５日発行）
　
　　発行者：　独立行政法人　労働者健康安全機構
　　　　　　　　　宮城産業保健総合支援センター

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【宮城労働局からのお知らせ】
　休暇をとって、いつもと違う冬を探しに行こう。
～計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する「年次有給休暇の計画的付与
制度」の導入を！～

事業主の皆様へ
　年次有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組みましょう。
　現在新型コロナウイルス感染症対策として実践されている、新しい働き方
・休み方のスタイルを定着させ、これからも続けていくためには、計画的な
業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の計画的付与制度の導入や、
労働者の様々な事情に応じた柔軟な働き方・休み方に資する時間単位の年次
有給休暇制度の導入が効果的です。
　詳しくは、宮城労働局雇用環境・均等室（TEL：022－299－8844）にお問い
合わせください。　

〇働き方・休み方改善ポータルサイト　https://work-holiday.mhlw.go.jp/
　「労働者の休み方に着目した取組等を知りたい」コンテンツ
〇年次有給休暇取得促進特設サイト
　https://work-holiday.mhlw.go.jp/kyuuka-sokushin/

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